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匯博招聘 重慶房地產/建筑/物業/裝飾招聘 重慶地產營銷招聘 重慶地產招商經理招聘

招商總監 ¥10~15K/月 (8-15K/月) 渝北區-加洲新牌坊 經驗≥3年
月薪: ¥10~15K/月(底薪+提成)
底薪: 8-15K/月

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銀仿地產

招商總監

  • (底薪:8-15K/月+提成) ¥10~15K/月
  • 渝北區-加洲新牌坊
  • 3年及以上
  • 招商部經理
  • 商超/百貨
  • 大專
  • 50以下
  • 2人

五險 通訊補助 白班 節日禮金 零食下午茶 定期團建 早九晚六 彈性工作

崗位職責:
1、高層管理職位,協助決策層制定公司發展戰略,負責其功能領域內短期及長期的公司決策和戰略,對公司中長期目標的達成產生重要影響; 

2、策劃推進及組織協調公司重大招商計劃、進行市場發展跟蹤和策略調整;

3、執行所轄范圍內公司業務策略、運作規則、政策及流程的建立與完善; 

4、制定公司相關指標、年度發展計劃,推動并確保營業指標的順利完成; 

5、制定各相關部門的戰略發展和業務計劃,執行對下屬部門及人員的業務指導和考核。

福利:

1、公司提供帶薪的免費培訓;

2、帶薪年假-早九晚六-雙休-國家法定節假日;

3、節假日禮品及免費活動;

4、每月公司管理層組織團建聚餐;

補充說明:
性別、專業、行業不限,有三年以上招...

招商總監 ¥12~15K/月 (8-10K/月) 江北區-江北城 經驗≥4年 今天

月薪:¥12~15K/月(底薪+提成)
底薪:8-10K/月

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聯諾家居

招商總監

  • (底薪:8-10K/月+提成) ¥12~15K/月
  • 江北區-江北城
  • 4年及以上
  • 招商部經理
  • 家居/家具
  • 大專
  • 年齡不限
  • 1人

五險 帶薪年假 績效獎金 白班 彈性工作 節日禮品

崗位職責:
崗位職責:

1.根據公司戰略和年度經營計劃,制訂并完善公司年度招商計劃,經領導批準后嚴格執行;

2.負責公司招商部門日常事務,保證部門正常運行;

3.負責完善公司招商管理制度和相關流程,提高公司招商管理水平和效率;

4.負責制訂部門內部相關制度及管理辦法,制訂和執行本部門各項工作計劃及預算;

5.負責公司籌備期的項目《招商計劃》、《項目招商宣傳計劃》、《招商手冊》、《招商、洽談階段計劃》等相關招商文件的制訂工作;

6.負責協助領導進行旗艦店及大商計劃,以及關系維護的工作;

7.負責組織、籌劃公司各個招商及展會的招商活動,協調與商戶的談判及合同的簽訂工作;

8.負責收集競爭企業情報,并及時整理企...

招商講師 ¥5~10K/月 (5-6K/月) 渝中區-大坪 經驗≥3年 今天

月薪:¥5~10K/月(底薪+提成)
底薪:5-6K/月

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世之峰教育

招商講師

  • (底薪:5-6K/月+提成) ¥5~10K/月
  • 渝中區-大坪
  • 3年及以上
  • 招商部經理
  • 教育培訓
  • 大專
  • 40以下
  • 1人

雙休 五險 帶薪年假 年度旅游 節日福利 禮金

崗位職責:
崗位職責:

1、負責代理會議的安排、宣講

2、負責代理商培訓的課件開發、主講

3、負責培養講師,協助組建、運營商學院

4、協助咨詢師做好代理咨詢、成交

崗位要求:

1、2年以上直銷、微商、保險、教育等培訓講師工作經驗

2、熟悉微商行業培訓的各個環節,具備獨立開發微商課件的能力

3、普通話標準,擅長演講,具有較好的語言感染力、較強的現場控場能力和解決突發問題的能力 

4、有微信培訓經驗,熟悉微信群和各類培訓軟件的特點及使用

5、具有良好的學習能力、執行力和團隊合作精神,具有良好的客戶服務意識

6、認同公司品牌發展理念,有責任心,能承受較大的工作壓力

區域招商經理 五險高薪+... ¥6~12K/月 (2.5-3K/月) 九龍坡區-二郎 經驗≥1年 今天

月薪:¥6~12K/月(底薪+提成)
底薪:2.5-3K/月

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旭松家具

區域招商經理 五險高薪+各項補貼

  • (底薪:2.5-3K/月+提成) ¥6~12K/月
  • 九龍坡區-二郎
  • 1年及以上
  • 招商部經理
  • 家居/家具
  • 大專
  • 年齡不限
  • 5人

五險 帶薪年假 交通補助 通訊補助 績效獎金 定期體檢 節日禮金 彈性工作

崗位職責:
1、省份出差開發渠道經銷商,讓木門經銷商成為我們的合作伙伴;

2、進行渠道推廣,維護和管理區域的客戶關系;

3、幫助客戶與我們迅速下單合作;建立穩定的客戶群體。

任職要求:

1、愿意省份出差,年齡23-38歲

2、性格外向,善于溝通,喜歡挑戰自我

福利待遇:

五險、高工資、晉升快、帶薪年假、超長年假、彈性工作、每周單休、

補充說明:
25-40工作時間:上班時間段(如:早上8:00~下午18:00)
恩居房地產 | 民營 | 房產經紀/中介

BD招商經理/7K起/就... ¥7~14K/月 沙坪壩區-大學城 經驗≥1年 今天

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恩居房地產

BD招商經理/7K起/就近朝九晚六

  • ¥7~14K/月
  • 沙坪壩區-大學城
  • 1年及以上
  • 招商部經理
  • 房產經紀/中介
  • 高中
  • 45以下
  • 2人

五險 帶薪年假 績效獎金 白班 年度旅游 節日禮金 生育補貼 專業培訓

崗位職責:
【福利待遇】

1. 高底薪高提成: 無責底薪3000-5500拓店提成4000-11000

2.當月簽單可當月結工資

3. 交通無憂:公司提供交通補助

4. 強大網絡平臺:高流量貝殼網免費使用

5. 福利多多: 節假日福利+帶薪年假+購房優惠+專業培訓+師傅帶教

【任職資格】

1.高中及以上學歷,專業不限;

2.有二手房銷售經驗或者招商經驗者優先考慮;

3.20歲-45歲,陽光開朗,積極主動,勇于挑戰高薪;

4.溝通流利能吃苦耐勞,熱愛銷售,學習及抗壓能力強

【崗位職責】

1.負責品牌拓店、品牌形象推廣

2.負責跟加盟商對接工作情況

【上班時間】

9:00-12:...

商業地產招商經理(早九晚... ¥8~12K/月 渝北區-加洲新牌坊 經驗≥1年 今天

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商優選企業

商業地產招商經理(早九晚六 雙休)

  • ¥8~12K/月
  • 渝北區-加洲新牌坊
  • 1年及以上
  • 招商部經理
  • 互聯網/移動互聯網/電子商務
  • 大專
  • 年齡不限
  • 10人

雙休 節日禮金 早九晚六

崗位職責:
1、負責所轄區域內產品的招商推廣工作;

2、負責與代理商洽談,簽訂銷售合同,并為代理商提供服務;

3、負責代理商的開發和管理,維持良好的合作關系;

4、收集轄區市場信息,并及時反饋;

5、記錄經銷商信息,建立信息檔案。 

福利:

1、公司提供帶薪的免費培訓;

2、帶薪年假-早九晚六-雙休-國家法定節假日;

3、節假日禮品及免費活動;

4、每月公司管理層組織團建聚餐;

5、晉升快,連續三個月考核晉升最快半年可達到實習經理;

招商選址經理(雙休+高提... ¥4~8K/月 渝北區-加洲新牌坊 經驗不限 今天

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商優選企業

招商選址經理(雙休+高提成)

  • ¥4~8K/月
  • 渝北區-加洲新牌坊
  • 不限
  • 地產招商經理
  • 互聯網/移動互聯網/電子商務
  • 大專
  • 45以下
  • 3人

帶薪年假 績效獎金 節日禮金 定期團建 不加班 早九晚六

崗位職責:
一、崗位職責

1、負責公司的招商與運營,跟進市場招商狀態,了解市場售賣與租賃情況

2、有自己的精準渠道聯系客戶,可電話溝通

3、根據客戶需要,為客戶介紹辦公房源,促成房源成交

4、維護入住商戶關系,提升商戶平臺使用滿意度

5、負責記錄客戶檔案、整理客戶資料、客戶定期回訪

二、任職要求

1、大專及以上學歷,男女不限,20歲-45歲     (優秀者可放寬要求

2、具有優秀的溝通能力、社交技巧、抗壓能力、執行能力、團隊合作能力

3、有房地產經驗者優先,沒有經驗可有經理帶

三、為何選我們

1、工作時間:9:00—18:00,法定節假日放假,不加班?。?!

2、全勤、業績獎金、年終獎、公司提供一人一...

招商總監 ¥12~20K/月 南岸區-茶園新區 經驗≥10年 今天

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乾元醫藥

招商總監

  • ¥12~20K/月
  • 南岸區-茶園新區
  • 10年及以上
  • 招商部經理
  • 醫藥經銷
  • 大專
  • 43以下
  • 1人

雙休 五險 包吃 績效獎金 節日禮金 定期團建 專業培訓 季度/年度獎金

崗位職責:
崗位職責

1、根據公司整體決策部署,全面負責招商業務的拓展和日常管理;

2、建立招商銷售的年度計劃、工作項目及各項相關工作制度;

3、制定所轄區域的市場開拓、市場調研、市場分析、市場推廣等各類策劃方案,并組織實施;

4、主持所轄業務公司重大營銷合同的談判與簽訂工作;

5、負責核心代理商業務洽談、督促及管理;

6、收集、整理所轄區域代理商信息,建立代理商網絡,并定期組織開展代理商培訓;

7、建立和管理高素質的招商團隊,制定人員考核、培訓、獎懲標準,參與員工培訓指導工作;

8、遵紀守法,根據合規經營的要求開展業務。


崗位要求:

1、年齡32-43歲、性別不限,有醫藥招商團隊...

招商經理 ¥30~50K/月 (1.5-2K/月) 江北區-紅旗河溝 經驗≥5年 今天

月薪:¥30~50K/月(底薪+提成)
底薪:1.5-2K/月

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群杰健康

招商經理

  • (底薪:1.5-2K/月+提成) ¥30~50K/月
  • 江北區-紅旗河溝
  • 5年及以上
  • 招商部經理
  • 其他生活服務
  • 大專
  • 年齡不限
  • 2人
崗位職責:
1、根據公司營銷戰略,制定招商計劃,并進行目標分解; 

2、保證營銷網絡的開拓與合理布局;

3、分析市場動態,撰寫分析報告;

4、提高產品在所屬區域的市場占有率和競爭力;

5、維護與客戶長期良好的合作關系,保持公司品牌形象;

6、根據營銷計劃,定期進行渠道動態調整;

7、負責下屬人員日常工作及業務的管理、指揮、監督、檢查、落實。

補充說明:
1、時間自由

2、不想一輩子給別人打工,期望月收入3萬以上

3、有健康觀念,對營養補充品的健康作用有正確的認識

4、有保健品銷售經驗者優先

招商經理(眾創空間) ¥10~20K/月 巴南區-界石 經驗≥3年 今天

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賢內助企業服務

招商經理(眾創空間)

  • ¥10~20K/月
  • 巴南區-界石
  • 3年及以上
  • 招商部經理
  • 物業/商業中心
  • 大專
  • 45以下
  • 5人

五險 績效獎金 年度旅游

崗位職責:
【你需要做】

1、根據產業招商定位和規劃,負責目標企業的開發、引進、洽談、簽約及客戶維護工作,確保招商目標任務的執行與完成;

2、負責各類招商渠道的開發與關系維護;

3、負責匯總客戶信息,對客戶進行挖掘跟蹤和分配,完成商務談判及簽約入駐,建立更新招商企業資源庫;

4、配合搭建項目運營服務平臺,為入駐企業提供政策咨詢、投融資、創新創業、產業活動等市場化運營服務。

5、配合運營部門對入駐企業開展相關企業服務工作,提高企業滿意度。

6、完成上級領導交辦的其它工作。

【我們需要你】

1、大專及以上學歷;

2、熟悉產業招商管理流程,有產業園或孵化器、眾創空間管理運營工作經驗,具備孵化器招商資源或渠道優...

勞亞爾防水 | 民營 | 造紙/化工/原材料

招商經理 ¥15~30K/月 (5-5K/月) 江津區-珞璜 經驗≥3年 今天

月薪:¥15~30K/月(底薪+提成)
底薪:5-5K/月

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勞亞爾防水

招商經理

  • (底薪:5-5K/月+提成) ¥15~30K/月
  • 江津區-珞璜
  • 3年及以上
  • 招商部經理
  • 造紙/化工/原材料
  • 大專
  • 38以下
  • 5人

帶薪年假 通訊補助 績效獎金 節日禮金 定期團建 帶薪病假 試用期買社保 試用期買公積金

崗位職責:
崗位職責:

1、目標客戶的甄選、跟蹤;

2、目標客戶的談判、簽約;

3、簽約客戶市場啟動方案的制定及執行。

任職要求:

1、本科及以上學歷,市場營銷、工商管理等專業優先(優秀可放寬至大專學歷);

2、3年及以上工作經驗,其中至少1年及以上代理商開發經驗;

3、較強的談判說服能力,抗壓能力;

4、親和力強,心態樂觀,目標意識強;

5、適應出差。

補充說明:
補充說明:

1、公司重視品牌經營(老品牌),產品體系健全,品質穩定。

2、招商政策有競爭力。

工作地點:渝北區信達國際B棟16樓。

招商主管(+項目提成) ¥6~10K/月 (4-7K/月) 渝北區-汽博中心 經驗≥4年 今天

月薪:¥6~10K/月(底薪+提成)
底薪:4-7K/月

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長韜智業

招商主管(+項目提成)

  • (底薪:4-7K/月+提成) ¥6~10K/月
  • 渝北區-汽博中心
  • 4年及以上
  • 地產招商經理
  • 房產經紀/中介
  • 本科
  • 45以下
  • 1人

五險 交通補助 通訊補助 績效獎金 生日禮金 彈性工作

崗位職責:
1、全面統籌、管理與監控商業項目招商工作;

2、制定招商計劃,招商方案和租賃方案;

3、組織、安排、實施招商計劃,組織重要品牌主力商家的招商談判,合同初擬、會簽與簽訂工作;

4、負責項目年度租賃計劃、利潤計劃的編寫、審核并實施;

5、負責參與宣傳推廣方案的擬定與實施;

6、負責部門內部工作的協調和管控。

7、已婚已育優先。

補充說明:
任職條件

1、年齡28-45周歲,性別不限,本科學歷以上;

2、有商業地產招商工作四年以上工作經驗;

3、曾操作或參與過商業地產項目,有一定項目招商成功案例及品牌資源的積累;

4、具備良好的溝通協調能力,精通商務談判;熟悉商家品牌知識。

招商經理 ¥8~15K/月 (6-9K/月) 渝中區-大坪 經驗≥3年 今天

月薪:¥8~15K/月(底薪+提成)
底薪:6-9K/月

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顯策商業管理

招商經理

  • (底薪:6-9K/月+提成) ¥8~15K/月
  • 渝中區-大坪
  • 3年及以上
  • 地產招商經理
  • 房產經紀/中介
  • 大專
  • 年齡不限
  • 3人

五險 帶薪年假 交通補助 通訊補助 績效獎金 生育補貼 節日禮金 年度旅游

崗位職責:
職位描述:

1、項目負責人,統籌項目所有工作事務;

2、代表公司完成合同內容,負責甲、乙雙方工作對接;

3、針對項目開展全面的招商及團隊管理工作;

4、根據項目策劃方案制訂商業項目招商方案及招商策略;

5、定期進行租戶穩定與招商補位,擴大輔助面積的租賃;

6、針對租戶經營情況進行業務分析,為公司發展提供有效數據。

崗位要求:

教育背景(學歷、專業):房地產類、工商管理類、市場營銷類??萍耙陨蠈W歷。

工作經驗:三至五年以上商業地產行業相關工作經驗。

從業資格:商業項目五年以上相關工作經驗,對房地產市場及商業地產有一定敏感性,對商業地產投資與運作有一定了解,對團隊管控有自己的見解及方法。

知識技能...

招商主管 ¥3~8K/月 (3-6K/月) 潼南區 經驗不限 今天

月薪:¥3~8K/月(底薪+提成)
底薪:3-6K/月

投遞職位 查看詳情

顯策商業管理

招商主管

  • (底薪:3-6K/月+提成) ¥3~8K/月
  • 潼南區
  • 不限
  • 招商部經理
  • 房產經紀/中介
  • 不限
  • 年齡不限
  • 3人

五險 帶薪年假 績效獎金 白班 年度旅游 公司活動

崗位職責:
職位描述:

1、針對項目開展全面的招商工作;

2、根據項目策劃方案制訂商業項目招商方案及招商策略;

3、定期進行租戶穩定與招商補位,擴大輔助面積的租賃;

4、針對租戶經營情況進行業務分析,為公司發展提供有效數據。

崗位要求:

教育背景(學歷、專業):房地產類、工商管理類、市場營銷類??萍耙陨蠈W歷。

工作經驗:有1至2年以上房地產銷售或招商類相關工作經驗者優先。

知識技能:具備一定的房地產、營銷相關基礎知識及實際工作經驗,對商業地產招商、投資、開發、運營的相關環節有一定知識積累。

個人素質:具備較強的事業心、責任感、工作熱情及創新精神,辦事果斷,能承受較大的工作壓力,心理承受能力強。

工作時間...

蔡家房產銷售/底薪550... ¥4.5~9K/月 北碚區-蔡家崗 經驗不限 今天

投遞職位 查看詳情

鏈家房地產經紀

蔡家房產銷售/底薪5500/五險/培訓

  • ¥4.5~9K/月
  • 北碚區-蔡家崗
  • 不限(可接受應屆生)
  • 招商部經理
  • 房產經紀/中介
  • 大專
  • 40以下
  • 專業不限
  • 5人

五險 帶薪年假 打車報銷 零食下午茶 定期團建 專業培訓 試用期全額薪資 人才獎勵獎

崗位職責:
【招聘要求】

1、年齡20-35周歲,全日制統招本科及以上學歷

2、學習能力強,并具備管理素養,具備良好的心理素質,具備團隊合作精神;

3、性格外向開朗,陽光踏實,務實進取,具團隊合作精神

4、有無工作經驗均可,如有本行業經驗的可以高級別入職。

【工作內容】

1、負責新房、二手房銷售及租賃工作;

2、負責公司客源和房源的開發、維護、接待,提供專業的新房、二手房咨詢服務;

3、陪同客戶看房體驗,進行談判,促成交易。

【薪酬福利】

1薪資:本科無責薪資5500元+提成,??茻o責底薪4500+提成,

2.個人福利:五險、帶薪年假、精英社國外旅游、內外部培訓、節日禮物;

3...

招商經理(高薪+雙休不加... ¥20~60K/月 (3-4K/月) 南岸區-南坪 經驗≥3年 今天

月薪:¥20~60K/月(底薪+提成)
底薪:3-4K/月

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善廣企業管理

招商經理(高薪+雙休不加班)

  • (底薪:3-4K/月+提成) ¥20~60K/月
  • 南岸區-南坪
  • 3年及以上
  • 招商部經理
  • 稅務/審計; 其他專業服務
  • 大專
  • 年齡不限
  • 10人

雙休 五險 帶薪年假 年底雙薪 績效獎金 年度旅游 餐補

崗位職責:
崗位職責:

1、尋找有稅收需求的企業客戶,負責入駐企業的洽談、簽約、關系維護。

2、拓展、維護招商渠道,開發新客戶。

3、制定招商方案、有計劃性的推進招商工作。

任職要求:

1、??萍耙陨蠈W歷,1年以上銷售或是招商經驗。

2、良好的職業道德和工作責任心強。

3、具有良好的溝通技巧和業務洽談能力。

薪資福利:

薪資結構:底薪+稅收獎勵+提成(累計制,不清零)+績效獎金

員工福利:五險、餐補、話補、節日禮金、年終獎、帶薪年假、每年1-2次國內外旅游

工作時間:09:00-17:30,不加班,周末雙休,國家法定節假日休息

招商經理 ¥13~14K/月 (3.5-4.5K/月) 渝北區 經驗≥2年 今天

月薪:¥13~14K/月(底薪+提成)
底薪:3.5-4.5K/月

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晉才富熙科技

招商經理

  • (底薪:3.5-4.5K/月+提成) ¥13~14K/月
  • 渝北區
  • 2年及以上
  • 招商部經理
  • 軟件; 計算機硬件
  • 大專
  • 38以下
  • 5人

雙休 五險 績效獎金 年度旅游 年底分紅 白班 超額獎金 高額提成

崗位職責:
1、根據公司營銷戰略,制定招商計劃并組織實施; 

2、分析市場動態,撰寫分析報告;

3、提高產品在所屬區域的市場占有率和競爭力;

4、維護與客戶長期良好的合作關系,保持公司品牌形象;

5、負責下屬人員日常工作及業務的管理、指揮、監督、檢查、落實。

補充說明:
1.兩年以上招商經驗,擁有商家資源,對商家有資源整個能力。

2.熟悉網絡運營模式,有互聯網行業銷售經驗或者渠道開發管理經驗。

3.極強的溝通協調能力,出色的人際交往和商務談判技巧。

4.能獨立開拓市場,分析市場需求,制定可行性市場拓展方案。

5.有省級代理或者加盟商的成功招商經驗。

6.有至少500萬的招商銷售額業績。

招商加盟經理(可年后到崗... ¥10~15K/月 (8-10K/月) 渝北區-大竹林 經驗≥5年 今天

月薪:¥10~15K/月(底薪+提成)
底薪:8-10K/月

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年年好/大隊長

招商加盟經理(可年后到崗)

  • (底薪:8-10K/月+提成) ¥10~15K/月
  • 渝北區-大竹林
  • 5年及以上
  • 招商部經理
  • 餐飲
  • 高中
  • 45以下
  • 1人

五險 帶薪年假 績效獎金 節日禮金 年度旅游 生日禮金

崗位職責:
1、負責公司品牌加盟業務,協助新加盟商進行市場規劃

2、負責與加盟商合同的洽談、簽訂和審核,以及公司招商/加盟政策的宣傳和貫徹

3、收集并跟蹤意向客戶,維護客戶資源,開拓潛在客戶并最終達成合作

4、參加、組織和策劃各種招商說明會及推薦會

5、做好市場調研、客戶分析工作并及時反應市場信息

6、有豐富的餐飲招商渠道和加盟資源者優先

薪資結構:8000+5%提成

招商經理 ¥10~15K/月 南岸區-銅元局 經驗≥3年 今天

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探鹿科技

招商經理

  • ¥10~15K/月
  • 南岸區-銅元局
  • 3年及以上
  • 招商部經理
  • 軟件
  • 大專
  • 35以下
  • 2人

包吃住 帶薪年假 交通補助 績效獎金 節日禮金 年度旅游 白班 年終獎

崗位職責:
崗位職責:

1、 根據招商項目部經理安排的任務和工作要求制訂詳細的工作計劃并執行。 

2、收集比對市場招商信息,上報給招商部經理。 

3、根據客戶情況,進行分類匯總。 

4、與客戶進行招商談判,在和客戶簽約后,負責客戶入駐的各項手續的辦理。 

5、全力做好售后服務工作,樹立良好的品牌形象,和客戶建立良好的互動。 

6、建立客戶檔案,及時維護,并根據招商狀況定時提供報告給招商經理。

7、搜集市場信息及行業動態。

8、完成公司下達的臨時任務。

9、制定年度,季度的市場計劃——包括產品推廣策略,品牌建設策略,具體行動方案和預算,并負責在公司范圍內貫徹市場計劃,負責組織、指導區域市場人員制定和細化本區...

(管理崗)渠道招商經理 ¥10~15K/月 渝中區-上清寺 經驗≥1年 今天

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仲之龍科技

(管理崗)渠道招商經理

  • ¥10~15K/月
  • 渝中區-上清寺
  • 1年及以上
  • 招商部經理
  • 計算機硬件
  • 大專
  • 30以下
  • 2人

雙休 五險 帶薪年假 年底雙薪 績效獎金 節日禮金 年度旅游 生日禮金

崗位職責:
崗位職責:

1、根據公司劃分的業務范圍,全面部署部門招商工作;

2、組建團隊及培養骨干,利用網絡、電話等途徑進行多地區的招商工作,開發新媒體廣告、小程序、AI智能電話機器人等產品的下游代理商;

3、根據公司的全年目標分解,完成下達的年度及月度招商任務;

4、收集行業或產品信息,為招商工作提供營銷戰略依據;

5、維護客情關系,保持長期合作關系;

6、領導安排的其他工作。

任職資格:

1、年齡22—30歲,男女不限;

2、大專以上學歷,具備優秀的溝通表達能力、團隊號召力、凝聚力,及培訓能力;

3、具備1年以上銷售團隊管理工作經驗,招商、電銷、網銷團隊管理經驗者優先;

4、有強...

招商經理(管理崗位) ¥10~15K/月 渝中區-上清寺 經驗≥1年 今天

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仲之龍科技

招商經理(管理崗位)

  • ¥10~15K/月
  • 渝中區-上清寺
  • 1年及以上
  • 招商部經理
  • 計算機硬件
  • 大專
  • 30以下
  • 2人

雙休 帶薪年假 交通補助 通訊補助 績效獎金 節日禮金 生日禮金 彈性工作

崗位職責:
崗位職責:

1、根據公司劃分的業務范圍,全面部署部門招商工作;

2、組建團隊及培養骨干,利用網絡、電話等途徑進行多地區的招商工作,開發新媒體廣告、小程序、AI智能電話機器人等產品的下游代理商;

3、根據公司的全年目標分解,完成下達的年度及月度招商任務;

4、收集行業或產品信息,為招商工作提供營銷戰略依據;

5、維護客情關系,保持長期合作關系;

6、領導安排的其他工作。

任職資格:

1、年齡22—30歲,男女不限;

2、大專以上學歷,具備優秀的溝通表達能力、團隊號召力、凝聚力,及培訓能力;

3、具備1年以上銷售團隊管理工作經驗,招商、電銷、網銷團隊管理經驗者優先;

4、有強烈的企圖心,和追求高...

重慶貝殼誠聘授權經理 ¥8~16K/月 兩江新區 經驗不限 今天

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鬧??萍?

重慶貝殼誠聘授權經理

  • ¥8~16K/月
  • 兩江新區
  • 不限(可接受應屆生)
  • 招商部經理
  • 房產經紀/中介
  • 本科
  • 36以下
  • 專業不限
  • 3人

季度獎金 單休 補充醫療保險

崗位職責:
職位亮點

帶薪年假、節日福利、五險一金、績效獎金

職位信息

deyou重慶德佑誠招拓展經理

招聘人數:4人

工作內容:

1.對接平臺加盟業務; 

2.根據公司發展規劃及加盟規劃,進行市場拓展及品牌授權,對拓店目標負責; 

3.開發并建立大客戶關系,維持良好公司形象; 4.根據市場情況,制定授權策略,收集并跟蹤意向客戶,維護客戶資源,開拓潛在客戶并促成加盟合作的簽訂。

工資待遇: 8000-16000

招聘要求:統招本科以上學歷;有房地產相關經驗優先;貝殼體系可以直接調轉

工作時間:早9晚7

工作地址:渝中區、沙坪壩、九龍坡、大渡口

貝殼德佑誠聘拓展經理 ¥8~15K/月 兩江新區 經驗不限 工作日必復 今天

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鬧??萍?

貝殼德佑誠聘拓展經理

  • ¥8~15K/月
  • 兩江新區
  • 不限
  • 招商部經理
  • 房產經紀/中介
  • 本科
  • 35以下
  • 4人

五險 帶薪年假 績效獎金 年度旅游 定期體檢 生日禮金 節日禮金 零食下午茶

崗位職責:
職位亮點

帶薪年假、節日福利、五險一金、績效獎金

職位信息

deyou重慶德佑誠招拓展經理

招聘人數:4人

工作內容:

1.對接平臺加盟業務; 

2.根據公司發展規劃及加盟規劃,進行市場拓展及品牌授權,對拓店目標負責; 

3.開發并建立大客戶關系,維持良好公司形象; 4.根據市場情況,制定授權策略,收集并跟蹤意向客戶,維護客戶資源,開拓潛在客戶并促成加盟合作的簽訂。

工資待遇: 8000-16000

招聘要求:統招本科以上學歷;有房地產相關經驗優先;貝殼體系可以直接調轉

工作時間:早9晚7

工作地址:渝中區、沙坪壩、九龍坡、大渡口

招商經理 ¥8~15K/月 (6-10K/月) 江北區-五里店 經驗≥3年 今天

月薪:¥8~15K/月(底薪+提成)
底薪:6-10K/月

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重慶貝德服飾集團有限公司

招商經理

  • (底薪:6-10K/月+提成) ¥8~15K/月
  • 江北區-五里店
  • 3年及以上
  • 招商部經理
  • 服裝/紡織
  • 大專
  • 年齡不限
  • 1人

五險 帶薪年假 交通補助 通訊補助 年度旅游 白班 生日禮物 節日禮物

崗位職責:
崗位職責:

1、 負責代理商的招商工作和開發,拜訪及回訪,并熱情向其推薦合適的銷售方案;

2、做好空白市場的調研、市場分析并及時反應市場信息;

3、完成代理商合同的簽約及收款;

4、建立代理商檔案;

5、負責各種招商說明會及推薦會等活動的召開舉行。

6、完成上級安排的其他工作。

補充說明:
1、??埔陨蠈W歷,具備3年以上招商管理經驗,有較高的的商務談判技巧;

2、有良好的市場開拓能力,有成功招商、談判經驗或成功案例,有服裝行業招募全國代理商、經銷商經驗者優先;

3、具有良好的職業道德和敬業精神;

4、具有良好的執行能力、管理能力;

5、具備吃苦耐勞精神和勤奮的品質,表率性強,責任心強,善于帶領團隊工作。

招商經理 ¥4~6K/月 (3.5-5K/月) 大足區 經驗≥2年 工作日必復 今天

月薪:¥4~6K/月(底薪+提成)
底薪:3.5-5K/月

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固豪木業

招商經理

  • (底薪:3.5-5K/月+提成) ¥4~6K/月
  • 大足區
  • 2年及以上
  • 招商部經理
  • 建材
  • 中技/中專
  • 35以下
  • 4人

五險

崗位職責:
1、負責主動挖掘目標客戶,進行招商談判,帶領招商團隊完成既定招商任務;

2、負責公司相關招商會的籌備、執行政策;

3、負責對潛在客戶開展咨詢、跟蹤、洽談與簽約工作;

4、負責開發加盟店開店輔助工作,協助客戶進行店面運營及和公司對接等服務;

5、維護與客戶長期良好的合作關系,保持公司品牌形象和業績穩定;

5、負責調查市場動態,及時調整品牌,優化品牌結構;

6、協助品牌商做好品牌宣傳活動;

7、負責下屬人員日常工作及業務的管理、指揮、監督、檢查和落實

8、定期向招商總監匯報工作情況

補充說明:
1、年齡25歲—35歲之間,男士優先,??萍耙陨蠈W歷,市場營銷等相關專業;

2、能適應全國性長期出差;

3、具有3年以...


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