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店經理

¥15~30K/月 (底薪:5-8K/月+提成)

高中·經驗不限·24~45歲·招4人

  • 帶薪年假
  • 年度旅游
  • 生日禮金
  • 節日禮金
  • 年終寶馬
  • 月度pk獎勵
  • 月月聚餐
  • 股權分紅
刷新于:2020-12-04
投個簡歷 和TA聊聊 余經理近期活躍 到家了 · 區域經理

崗位職責

崗位職責

1、負責開發客戶和盤源,為客戶提供二手房屋租賃、貸款、過戶等相關業務的代理服務;

2、為客戶提供房地產信息專業咨詢服務。

3、團隊管理、協調和安排每日工作

二、你將獲得:

1、高激勵機制:店長提成比例為個人通提45%-55%+團隊提成16-24%通提。

2、 公平快速的晉升機制:在到家了,晉升路徑為:置業顧問——店長——區域經理—大區經理——戰區總監——城市總經理,管理層均由基層員工憑借業績和實力一步步晉升上來,很少 空降;由銷售代表升至分行經理僅需0.5年,最小的區域經理僅19歲,最小的店長僅18歲,年齡和經驗均不是硬性要求。

三、我們到家了的優勢:

1. 無需經紀人開發資源,主城九區一手二手房共享資源,擁有大量的房源、客源和潛在資源。

2. 我們是專業的一手房(代理)經紀公司,有廣泛的代理資源。

3.公司給每位員工免費提供付費網絡房源發布端口,開拓無限的客戶資源。

4.我們具備優良的“師徒制”傳統,一對一帶教,讓你學習無憂。

5.我們有最專業的立才學院培訓課程,讓你的業績,隨著你的學習能力,蹭蹭上漲。

6.我們有專業的金融部門,在你成功簽約后,為你搞定一切權證、按揭、抵押、代辦、過戶等業務

店長 經理 銷售

工作地址

鴛鴦 (重慶市渝北區金開大道) 導航

圖片 圖片

到家了

重慶到家了網絡科技有限公司金開大道第四分公司

重慶到家了網絡科技有限公司是一家集房地產線上交易平臺、房地產線下交易渠道、房地產金融服務、房地產經紀公司智能化管理和房地產經紀品牌加盟于一體的房地產綜合服務運營商。公司本著正向、簡單、高效、拼搏、務實的企業作風,經過8年的發展和運作,目前門店數量已近700家,員工人數達10000余名,區域遍布重慶主城九區及江津。

在2016年初公司便獨資打造了自己的房地產線上交易平臺“到家了網”,并且獨立開發了作為房地產經紀公司自己的智能化管理系統“AIO”,實現了公司線上資源展示和獲取、線下業務智能化管理和經紀人移動作業一體化,線上與線下結合、內部與外部互通、實體門店與移動終端協同發展,“互聯網 ”為公司發展打開了新思路,科技進步為公司創新提供了技術保障。

以客戶為中心,是公司的生存之本。公司面向社會作出了:不吃價差、不吃費差、不吃稅差、資金風險先行墊付的“四大承諾”。同時,公司還實現了房地產交易信息全程線上公開化,讓客戶隨時了解交易進程和狀態,真正做到讓客戶放心、安心、省心。

以奮斗者為本,是公司持續發展的源動力。為了能給真正創造價值的經紀人提供一流的平臺支持,公司投入了大量人力物力打造貼合房地產經紀行業實際情況、滿足房地產經紀人真實訴求的綜合服務平臺,真正為富有創業激情的年輕團隊,創造了一個揮灑青春與熱情的大舞臺,創造價值、回報社會。

公司一直秉承以“為客戶創造價值”和“為員工謀取幸?!睘楣酒髽I宗旨,堅持永遠兢兢業業,永遠如履薄冰的治企理念,為早日實現成為世界領先的企業的宏偉目標而不懈努力 ...展開

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